الموارد البشرية توطين وظائف المطاعم والمقاهي خلال أيام، قد أوضحت وزارة الموارد البشرية أنه سوف يتم خلال الفترة القادمة بتوطين الوظائف في المطاعم والسوبر ماركت، وتشمل أيضا المقاهي حيث أوضح أحمد العرفج عامل المعرفة أنه سوف يتم تنفيذ هذا القرار خلال الأيام المقبلة وسوف يتم تحديد مساحات المحلات، وبالتالي المحالّ التي تكون أقل من 30 متر غير ملتزم بهذا التوطين، أما المحالّ أكثر من 30 متر ينبغي عليها التوطين وأكدت أنه سوف يتضمن وظائف المحاسب والمدير والمراقب والمشرف.

 نسبة التوطين في القطاع الخاص تصل إلى 21%

المرصد الوطني التابعة لصندوق التنمية البشرية هدف أوضحها أن نسبة التوطين في المنشآت الخاصة في الربع الرابع من العام الماضي 2020/20 وصلت إلى أكثر من 21% وذلك من إجمالي عدد جميع العاملين في القطاع الخاص أما في الربع من 2019 قد وصل إلى أكثر من 20% وبالتالي وصل أعداد المشتركين في القطاع الخاص بالتأمينات الاجتماعية إلى أكثر من مليون و700 4900 من عدد إجمالي المشتركين

حيث يسجل عدد الإناث 34% أما الذكور، وصل الى 65% وبالتالي يمكن ايضا المنطقة الشرقية من الحصول على المرتبة الأولى في التوطين الوظائف بنسبة 25% أما في منطقة الرياض وصلت إلى 22% وفي مكة المكرمة سجلت 21% ومنطقة عسير 17% والمدينة المنورة 19%.

الموارد البشرية توطين وظائف المطاعم

الموارد البشرية توطين وظائف المطاعم، حيث تتمثل الأهداف الاستراتيجية الخاصة بمؤشرات سوق العمل السعودي في تسهيل كافة البيانات الموثوقة وتقديم التحليلات للشركاء العمل حتى يتواجد جميع الخبراء المتخصصين يتمكنوا من متابعة أسواق العمل وإدارته بشكل أفضل بجانب نشر على المعرفة وذلك حتى يتمكنوا من تحسين بقياس سوق العمل، وجودة البيانات حتى يتمكنوا من تقديم الدعم التحليلي لأصحاب العلاقة وتطوير هذه الخدمات وإنشاء شركة من الخبراء والمتخصصين.